Виды планировок офиса

Виды планировок офиса

Грамотная планировка офисного пространства – залог успеха любого бизнеса. Это и высокие показатели производительности труда сотрудников, и здоровая атмосфера в рабочем коллективе.

Виды планировок офиса

Зонирование пространства не имеет единого правила, но, продумывая планировочное решение офисного помещения, руководителям следует учесть такие базовые моменты, как специфику своего бизнеса, количество сотрудников, планирующихся к размещению в помещении, а также собственные предпочтения. Оборудовать или не оборудовать кухню в офисе, места для приема пищи, зоны отдыха и прочие преференции для рабочего персонала – каждый руководитель решает лично для себя.

Если того требует направление деятельности компании, в офисе, помимо стандартной рабочей зоны со столами и оборудованием, может быть обустроена переговорная, приемная секретаря, кабинеты руководящего состава, санузлы, душевые и т.д. Могут потребоваться и специализированные помещения, такие как зона обслуживания клиентов, серверная, склад.

Основные виды организации офисов

Комфортную среду для сотрудников можно организовать в пространствах с отличающимися характеристиками, при этом бюджет и масштаб компаний тоже могут быть разными.

Рассмотрим 4 основных типа планировки, которые принято выделять при зонировании офисного пространства.

Кабинетная

Классическая система зонирования пространства, где персонал размещается по отдельным кабинетам в зависимости от выполняемого функционала. Такая планировка характерна для организаций, имеющих в приоритете приватность, что, например, очень удобно для медицинских учреждений.

Кабинетная

Однако организовать офис в виде стандартной кабинетной системы весьма недешево и не всегда оптимально: лишние межкабинетные перегородки, длинные коридоры и двери съедают полезные квадратные метры, а затраты на оформление интерьера с учетом подобных элементов существенно увеличиваются. Не может похвастаться кабинетная планировка и уровнем командного духа, равно как и эффективностью работы размещенного в таких сепарированных условиях персонала. Каждый отдел, по сути, обособленно работает в своем кабинете и мало взаимодействует с прочими подразделениями.

Открытая

Офисы с планировкой открытого типа впервые появились в США в начале XX века. В России формат open space https://airportcity.spb.ru/office-rental/jupiter-1/ еще несколько десятков лет назад вызывал настороженность, однако все больше применяется в организации офисных пространств в настоящее время.

Офисы с планировкой открытого типа

Основная отличительная особенность open space зонирования – возможность размещения персонала на одной большой территории, разделенной на зоны легкими перегородками и предметами мебели. В зависимости от нужд коллектива планировка открытого пространства мобильно видоизменяется, а при необходимости на время организуются требуемые изолированные помещения: кабинет руководителя, переговорная и т.д.

Офисы с планировкой открытого типа

Достоинства открытой планировки офиса в следующем:

  • легкость перепланировки в зависимости от возникающих целей и проектов, изменений штата и т.д.;
  • оперативное взаимодействие между всеми сотрудниками и подразделениями;
  • повышенная продуктивность персонала, работающего в единой команде;
  • ощущение свободного пространства и наличие большего количества воздуха;
  • подконтрольность персонала в силу обозримости пространства;
  • экономия в организации интерьера.

Недостатками open space системы являются отсутствие у служащих возможности уединиться, повышенная психологическая нагрузка сотрудников из-за постоянного присутствия на виду и ощущения подконтрольности, быстрое распространение вирусных инфекций.

Смешанная

Тип планировки, объединяющий в себя все достоинства двух вышеописанных видов. Обычно при таком зонировании пространства организуется общий зал для персонала, в котором работает большая часть сотрудников. Руководящему составу организуются отдельные кабинеты на прилегающей территории. Зоны отдыха и приема пищи – общие.

Смешанная

Смешанная планировка офисного пространства зачастую создается по заранее согласованному дизайн-проекту непосредственно под нужды конкретной компании и, как следствие, отличается продуманностью всех элементов и максимальной практичностью.

Казарин Сергей/ автор статьи

Эксперт по финишным отделочным материалам (напольные, настенные и потолочные покрытия).

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

5 × 5 =

Мы используем cookie-файлы для наилучшего представления нашего сайта. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов.
Принять
Политика конфиденциальности